کد خبر: ۳۲۸۱۱
تعداد نظرات: 28 نظر
تاریخ انتشار: ۳۱ شهريور ۱۳۹۵ - ۱۳:۲۳
«بسیاری» از آنها در اوج فشارهای وارده بر سازمان محیط زیست دست به چنان سکوت عمیقی زدند که انگار در مرخصی استعلاجی به سر می برند! پاسخ خبرنگاران را نمی دادند و گویی اعتقاد داشتند سری که درد نمی کند را نباید دستمال بست! ای آقا! ابتکار هم فردا میرود ما می مانیم. ما سنگ کف رودخونه ایم، نباید بقیه را با خودمان دشمن کنیم!
احسان محمدیزیست بوم/احسان محمدی*: هرچه به روزهای پایانی دولت روحانی نزدیک شویم، حمله ها به او  لحن صریح تری خواهد گرفت و برخی از یارانش که برای بهره مندی از مواهب سفره دولت، کنارش نشسته بودند و دم از حمایت می زدند اندک اندک در سودای اینکه دولت جدیدی روی کار خواهد آمد دامن بر می چینند و ژست منتقد به خود می گیرند. یعنی ما از روز اول هم همراه نبودیم! داستانی تکراری که هر چهارسال یکبار شاهد آن هستیم اما سازمان محیط زیست در کجای این قصه دارد؟

در قریب به سه سال گذشته رئیس جمهور روحانی نشان داده است دستکم در کلام و حمایت های پیدا و پنهان حامی معصومه ابتکار به عنوان رئیس سازمان حفاظت محیط زیست است. در بدترین روزها که خیلی ها ساعت شنی رفتن ابتکار را به واسطه فشارهای عمدتاً سیاسی و البته در پوستین محیط زیستی دلواپسان وارونه کرده بودند، حسن روحانی ترجیح داد به انتخابش وفادار بماند و پردیسان دستخوش تغییر و تحول نشود اما این اعتماد دوسویه تا کی دوام دارد؟

شهریور 92 درست در روز معارفه معصومه ابتکار به عنوان رئیس سازمان حفاظت محیط زیست و در روزی که برخی هیجان زده سالن همایش های بین المللی سازمان را به یک ورزشگاه تبدیل کرده بودند، در صفحه نخست روزنامه اعتماد یادداشتی با عنوان «به خانم ابتکار «دخیل» نبندیم!» نوشتم که در بخشی از آن آمده بود: « کسانی برای پهن کردن فرش قرمز و باز کردن در خودروی حامل رئیس از هم سبقت می گیرند، عده ای که هشت سال پیش مثل فاتحان قلعه با ولع مدارک را زیر و رو می کردند تا «سندی» علیه ابتکار و مدیران اصلاح طلب اش پیدا کنند و با «بگم بگم» دست به افشاگری بزنند و مُشتلق بگیرند، آرام به گوشه ای می خزند و امیدوارند کسی قضاوت ها و نقدها و سخنان مشعشع شان در مدت دوری 8 ساله ابتکار از پردیسان را به گوش او نرسانده باشند.

 بدنه کارشناسی با بیم و امید سرکارشان می آیند و نیروهای محیط زیست در شهرستان ها هم امیدوار به تغییرات مثبت، افزایش حقوق ها، احترام بیشتر و تثبیت جایگاه محیط زیست چشم به پردیسان خواهند دوخت. در چند روز آتی شاهد انتشار نامه های سرگشاده خواهیم بود، کسانی دست به قلم خواهند برد و از دوران ریاست خانم جوادی و مهندس محمدی زاده انشاهای یکسره «سیاه» خواهند نوشت. همان کسانی که در هشت سال گذشته سکوت کردند و منافع بسیار بردند و حالا که احساس می کنند «خطر رفع شده است» به یکباره شجاع شده اند. روزهای آینده پلکان ساختمان مرمری پردیسان پاخور کسانی می شود که برای گزارش دادن از «دوران گذشته» منتظر رسیدن آسانسور نمی مانند

این اتفاقات کمابیش رخ داد و هنوز هم البته در حال رخ دادن است. سازمان حفاظت محیط زیست این روزها دچار تلاطم تازه ای شده و به نظر می رسد موج هایی هم در راه است. ورود وزارت اطلاعات به پرونده تخلف مالی در اداره کل محیط زیست تهران به نظر نشانه ای از تغییرات باشد. از سوی دیگر اخبار تائید نشده ای مبنی بر تغییر و تحول در راس هرم محیط زیست استان ها شنیده می شود. پچ پچ هایی که اگر به حقیقت بپیوندد دستکم چهار مدیرکل استانی تغییر خواهند کرد.
گیرنده؛ خانم ابتکار و مدیران سازمان محیط زیست!
انتصاب و البته ابقای برخی از مدیران استانی از روز نخست با انتقادات بخشی از فعالان محیط زیست همراه بود. آنها می پرسیدند که چطور ممکن است برخی که در دولت محمود احمدی نژاد با صعودی آسانسوری به یکباره مدیرکل شده بودند و در فرمان پذیری و اطاعت های محض از مدیران بالادست تخصص داشتند و نتیجه آن سیاست ها به تخریب روزافزون محیط زیست منجر شد دوباره مورد اعتماد قرار گرفتند؟ چرا آنها که در حذف و به حاشیه راندن نیروهای متخصص و البته منتقد دولت وقت کوتاهی نکردند دوباره باید سکاندار محیط زیست یک استان می شدند؟ چرا مدیرانی که آزمون خود را در سال های مختلف پس داده بودند بار دیگر به ساختمان مرمرین پردیسان فراخوانده شدند، چرا مجموعه مدیران استانی نه مانند یک تیم منسجم که به صورت مجموعه ای پراکنده و گاه ناهمگن دیده می شوند؟  و ... 

قطعاً مدیران تصمیم گیر پردیسان برای این دست پرسش ها، پاسخ هایی در آستین داشتند که البته رسانه ای نمی شود. در کدام وزارتخانه دیده اید که هنگام انتصاب یک معاون یا مدیرکل به غیر از همان تعارف ای کلیشه ای مندرج در احکام که « با توجه به شایستگی و تعهد و تجارب جنابعالی» کارنامه روشن و دلایلی آشکار برای انتصاب ها عنوان شود؟ 

معصومه ابتکار مدیری خام و کم تجربه نیست. سازمان محیط زیست هم مثل وزارتخانه ای چون آموزش و پرورش پهن پیکر نیست. نیروهای معدود و چهره های مشخص و معرفی شده ای دارد. بر همین اساس اعتماد او به مدیران تازه یا همان قدیمی ها قطعاً از سوی وی با شناخت و آگاهی بوده است اما چرا عموم مدیران کل در مقابل فشارهای وارده به او و سازمان دست به سکوتی عمیق می زنند؟ وفاداری یاران و همراهان در روزهای سخت سنجیده می شود وگرنه در روزهایی که باد موافق به بادبان کشتی می وزد همه می توانند دم از همسفری بزنند. به واسطه پیگیری روزانه تمام اخبار حوزه محیط زیست و گله مندی هایی که می رسد، به جرات می توانم ادعا کنم که تعداد مدیران کل استانی محیط زیست که جسورانه موضع می گیرند، منتقد تصمیم های بالادستی هستند و حرف شان را بدون لکنت می زنند کمتر از انگشتان دو دست است. بقیه کجا هستند که حتی فعالان محیط زیست هم به دشواری نام شان را به خاطر می آورند؟ سکوت کرده اند که ابتکار برود و رئیس سازمان محیط زیست بعدی به واسطه همین سکوت مرموز دوباره حکم مدیریت شان را امضا کند؟
گیرنده؛ خانم ابتکار و مدیران سازمان محیط زیست!
اصلاً مساله سازمان حفاظت محیط زیست بودن یا نبودن معصومه ابتکار است؟ این برود و دیگری بیاید عصای جادویی دارید و همه مشکلا ت را با تکان دادنش حل می کند؟ ریزگردها به عراق برمی گردند، هوای تهران پاک می شود، جنگل ها سرسبز، شیر و ببر احیا و ..؟! چرا این مدیران استانی در دولتی که اصرار بر کار رسانه ای دارد، این همه گریزان و غایب هستند؟ دستارودهایشان را در کشوهای اداری بایگانی می کنند یا اصولاً دستاوردی برای عرضه ندارند؟

می توان همین نقد را بر معاونان و مدیران کل پردیسان نشین هم وارد کرد که «بسیاری» از آنها در اوج فشارهای وارده بر سازمان محیط زیست دست به چنان سکوت عمیقی زدند که انگار در مرخصی استعلاجی به سر می برند! پاسخ خبرنگاران را نمی دادند و گویی اعتقاد داشتند سری که درد نمی کند را نباید دستمال بست!  ای آقا! ابتکار هم فردا میرود ما می مانیم. ما سنگ کف رودخونه ایم، نباید بقیه را با خودمان دشمن کنیم! چند نفر از آنها یادداشتی می نویسند، گزارشی ارائه می دهند، مقابل فشارهای وارده بر سازمان در موضوع ریزگردها، بنزین پتروشیمی و ... تلاش کردند روشنگری کنند؟ یا حداقل در موفقیت های سازمان از آموزش محیط بانان تا آزادی چند محیط بان محکوم به اعدام و نفس کشیدن دوباره دریاچه ارومیه گرفته تا گرایش عموم مردم به مسائل محیط زیست حتی خودشان را در تیم پیروز جا دادند؟ ریشه این رفتارها کجاست؟ اینکه مدیران حتی نمی توانند از دستاوردهای مثبت سازمان هم دفاع کنند نگران کننده نیست؟  

صاحب این قلم نه ستایشگر محض معصومه ابتکار است و نه هرگز مانند برخی عملکرد فاطمه جوادی و محمدجواد محمدی زاده را «هو» کرد و اسم این رفتار سخیف را «شجاعت» گذاشته است. در طول فعالیت پرچالش شش ساله پایگاه خبری تحلیلی زیست بوم، سنگ بنا را بر حمایت از «محیط زیست» کشور گذاشته ایم و از تخریب افراد و وارد شدن به جدال های چند روزه پرهیز کرده ایم چرا که باور داریم سازمان محیط زیست با همه نقدهای آشکار و پنهانش تنها متولی محیط زیست کشور است و اگر ما نیز به جای نقد سازنده، به سمت آن سنگ پرتاب کنیم، چیزی باقی نمی ماند. در این راه البته پیه تهمت های فردی را پذیرفته ایم و حتی فحاشی ها به خانواده هایمان را هم به جان خریده ایم. منتقدان نمی دانند اما مدیران پردیسان خوب می دانند که در طول چند سال گذشته، سازمان محیط زیست مطابق آنچه در دیگر وزارتخانه ها هم متداول است به سایت های خبری مشابه کمک مالی اندکی کرد، اما حتی آن را  از «زیست بوم» دریغ داشتند. 

اصرار بر سفیدنمایی و سیاه نمایی عملکرد سازمان محیط زیست هر دو محکوم به شکست است. این سازمان یکی از واگن های قطار دولت است. در دیگر وزارتخانه ها هم معجزه ای به وقوع نپیوسته، تمام کارکنان آنها هم خرسند و شادمان نیستند و وزیر و معاونان هم هر روز قله های موفقیت را در نمی نوردند. اندکی بهتر یا بدترند. علاقه عجیب و اصرار برای ذره بین گذاشتن بر ضعف های محیط زیست و چشم پوشیدن از تلاش های کارشناسان متخصص و زحمتکش، محیط بانان و محیط داران یک بی انصافی آشکار است. اگر با معصومه ابتکار مشکل شخصی دارید زمین بازی تان را جای دیگری ببرید. سازمان محیط زیست  را به زمین جنگ تبدیل نکنید. 

در روزهای پایانی دولت نقد از درون را باید جدی گرفت. ضعف های آشکار برخی مدیران کل استانی و ستادی را باید جدی تر گرفت و اعتراف کرد که بزرگترین ضعف سازمان حفاظت محیط زیست نه تبدیل وضعیت جمعی از کارکنان یا پرداخت حق الکشف ماموران و پوتین محیط بانان که «فقر الرجال» است. فقر مدیر. کسی که بتواند در بزنگاه ها تصمیم های شجاعانه بگیرد و حاضر باشد از سرمایه معنوی خود در راه محیط زیست فداکارانه ببخشد نه اینکه صرفاً عنوان معاون و مدیرکل را یدک بکشد. 

این اشاره قطعاً به کام برخی از مدیران محیط زیست تلخ خواهد آمد، اما اگر امروز سازمان حفاظت محیط زیست گرفتار چالش های مدیریتی است و برخی از مدیران آن حتی قادر به انعکاس عملکردهای موفق و قابل تحسین خود و نیروهای زیردست شان نیستند، لااقل مدام انگشت شماتت را به سوی دیگران و بخصوص رسانه ها نشانه نروند.

سخن پایانی همان است که شهریور 92 در آن یادداشت هم نوشتم « خانم ابتکار بیش از ستایش و فشفشه هوا کردن اطرافیان، نیازمند یاری، همدلی و صداقت در گفتار و کردار است. اگر دوستدار حقیقی این کشور و محیط زیست آن هستیم در هر پُست و مسندی که قدم یا قلم می زنیم بکوشیم به وظیفه مان عمل کنیم و تنها به تماشای جدال یک تنه ابتکار با انبوه مشکلات ننشینیم. عصای جادویی دکتر ابتکار؛ حمایت و اهتمام به انجام وظیفه در بدنه مدیران، کارشناسان و محیط بانان سختکوش است».

به جای نام ابتکار می توانید بنویسید محمدجواد محمدی زاده، فاطمه جوادی یا هر رئیس سازمان دیگری! تفاوتی نمی کند. قصه همان قصه ست.
*مدیر مسئول
منبع: زیست بوم
مطالب مرتبط
نظرات بینندگان
غیر قابل انتشار: ۹
در انتظار بررسی:۰
انتشار یافته: ۲۸
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۲۷ - ۱۳۹۵/۰۶/۳۱
1
8
مدیران این سازمان چیزی به جز حب مدیر بوددن ندارند نه دغدغه ای برای محیط زیست دارند و نه ملتشون. بیایید از کارشناسان منتقد سازمان که تخطئه شدند و اجازه حضور در جلسات ادواری و به اصطلاح محرمانه سراپت پوچشون را ندارند بپرسید. آنچه طی این سالها در این سازمان دیدم بسیار دردناکتر ار اونی هست در بالا نگارنده به آن اشاره کرده . اما در همین حد جای شکرش باقیه کهچون شمایی به انتشار چنین مطلبی می پردازید.
طی دو سال اخیر رفتارهای خود سرکار خانم ابتکار مایه بسی دلسردی کارکنان در سازمان شده چه رسد به مدیران پایین دست تر . خانم ابتکار در حفظ شان و مقام انسانی پرسنل روی مدیران قبلی را سفید کرد طوریکه بسیاری از کارکنان شمارش معکوس رفتنش را آرزو میکنند که اینان نه از روی ناآگاهی که با ادعای اصلاح طلبی و امید ریشه به تیشه محیط زیست کشور زده اند.
محیط بان خراسان رضوی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۰:۴۲ - ۱۳۹۵/۰۶/۳۱
0
2
هنوز محیط بانان کشور پرداختی هایشان یکسان نیست
هنوز عملکرد کارکنان زیر نظر حراست ها نیست اگر هم موردی باشد صدایش را در نمیاورند و این بقیه را سست می کند. به جز مورد اخیر تهران
حق الکشف ها ی میلیاردی امسال پس کجا رفت . نکند تو پولهای دیگه قاطی شد. محیط بانان منتظرند.
یک سازمانی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۳:۵۸ - ۱۳۹۵/۰۶/۳۱
1
3
با تشکر از نظرات نویسنده به اطلاع میرساند که ابتکار با این همه تجربه باز هم فریب برخی مدیران محیط زیست را خورد مانند (....) با روش های کلکانه وبا نابودی(....) به دروغ امار حیات وحش سالهای قبل را نادرست اعلام میکند در حالیکه شکار های .... به راحتی خریدو فروش میشود .پس ابتکار را هم میتوان به نوعی کلک زد و هنوز تجربه کافی برای نظارت بر استان ها را ندارد
سنه
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۸:۲۰ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
2
0
در دور اول ودور دوم ریاست خانم دکتر ابتکار بر سازمان محیط زیست تشکلهای زیستمحیطی رشد چشم گیری داشتند که در آگاهی رسانی وجلوگیری از تخریب محیط زیست به مراتب از خود محیط زیستی ها موثر تر بوده اند .این تشکلها نهضت تفنگ کشیی راه انداختند که بخش اجرایی سازمان با یک لشگر مکانیزه هم نمی توانست این قدر موثر باشد .اگر این تشکلها وانسانهای آگاه نبودند اکنون اثری از جنگلهای زاگرس نمانده بود.اگر منظور حفظ محیط زیست است در این زمان بیشترین آگاهی رسانی شده است .چون الان بزگترین مشکل محیط زیست عدم شناخت کافی از ضرورت حفظ محیط زست در تمام رده هاست در این زمان اقدامات موثری برای رفع این نقیصه شده .به لحاظ حق وحقوق خوب تکانهای در دریافتی ها بوجود آمده قطعا کافی نیست .از این لحاظ اگر پرفسور محیط زیست هم در راس سازمان بود عملکردی بیشتر از این نداشت .برای افزایش حقوق ومزایای پرسنل نیازی به رئیس سازمان متخصص نیست .کسی غیر محیط زیستی وخارج از سازمان هم که دستی در بده بستانها داشته باشه شاید بتواند .که آن هم در این شرایط بعید بنظر می رسه
محیط زیستی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۴۰ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
1
2
عالی بود . ای کاش خانم ابتکار به عملکرد ضعیف بعضی از استانها توجه جدی داشته باشد . البته دقت به ارائه عملکردهای دروغین مدیران استانها به سازمان و هوای کارشناسان مدیریت عملکرد توسط مدیران استانها فرامو.ش نشود.
مدیران استانهایی که یک شبه مدیر شدند. از چابهار مدیر استان شدن و یا رییس یک شهرستان کوچک مدیر کل شدن .
آیا لازم نیست مدیران حداقل معاون یک استان را تجربه کرده باشند؟
ممنون از شما آقای احسان محمدی .
محیط بان
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۴۲ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
5
2
محیط زیست استان البرز بهترین مدیریت در طی تاریخ محیط زیست کشور داشته بیایید تماشا
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۱۵:۴۵ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۱
سازمانیها یک سری به این استان سراسر نمونه بزنند تا دیر نشده ، همه چیز آرومه با مدیریت نوین و توانا
یغمایی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۴۷ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
0
2
خانم ابتکار بزرگوار . به خداوند بزرگ قسم که مشاورین شما به شما درست اطلاعات و آمار نمی دهند. شخصا ورود پیدا کنید برای بررسی عملکرد . گزارشه های استانی معنا دار است .
وضعیت زیست محیطی استانهای شما اصلا خوب نیست . بعضی از مدیران شما واقعا دلسوز و مدیر هستند. بعضی ها هیچ علاقه ای به سازمان و کارشان ندارند و فقط منافع شخصی است. رفتن به کربلا و سپردن اداره به امان خدا نمی شود مدیریت . از روز اول آمدن در استان و به فکر استان خراسان و گلستان رو نمی شود مدیر علاقه مند به کارش.
کارشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۰۹ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
0
3
واقعا به نکات مهمی اشاره شده است .. بی شک بزرگترین مشکل فعلی سازمان محیط زیست انتخاب مدیران بسیار ضعیف جهت سکانداری محیط زیست استانهاست که اغلب در قالب رابطه صورت میپذیرد .. کاشکی خانم ابتکار اینقدر به اعضای انتصابات سازمان اعتماد نمیکرد و خود شخصا در انتخاب مدیران همت میگمارد .. مگر میشود یه کارشناس یا معاون یه استان و یا شخصی در سازمان مرکزی آنهم بدون هیچگونه سابقه مدیریتی مثبت را بعنوان مدیرکل استانی غنی از افراد توتنمند انتخاب نمود ؟ باور بفرمایید تا ایشان بخواهند با محیط زیست آن استان و توانمندی پرسنل پی ببرند (اگر ببرند و دستخوش سیاست چاپلوسان نشود) وقت رفتنش فرا میرسد .
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۳۶ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
0
5
جناب محمدی بزرگوار وزحمتکش:برای ما کارمندان سازمان ،رفتنی می رود وآمدنی می آید
شدنی می شود وغصه به ما می ماند!حقیقت آنست که ما از ابتکار در دور دوم انتظار بسیار بیشتری داشتیم سازمان را بجای چندین قدم شاید فقط یک یادوقدم جلو برد!بیشتر دنبال مدیریت سیاسی بود واصلا به مدیریت استانها توجهی نداشتند بطوریکه دل اغلب کارشناسان استانی از وجود مدیران ضعیف خون است من در استانی هستم که مدیر آن اصول اولیه حفاظت را نمی داند ودر کمیته های تخصصی بیشتر بدهن معاونین نگاه می کند!اما ،فرمان پذیری واطاعت پذیری محض از جناب فرماندارواستاندار ومدیران بالادستی وحتی کارمندان سازمان مرکزی!! دارد مسئول یک سازمان غیردولتی زیست محیطی تعریف میکرد که:چگونه جناب مدیرکل با وعده و وعید اورا در نمایشگاه محیط زیست در تهران مجبور به تعریف از ایشان نزد ابتکار کرده است! شناسایی این مدیران سخت نیست حتی اصلاح بدنه سازمانی هم لازمست گناه این بی مدیریتی وگوشه نشینی متخصصین! برگردن ابتکار ومجابی است!!
کوشان مهران
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۵:۰۴ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۱
0
2
جناب آقای محمدی کار از کارخانه خراب است و آب از سر چشمه گل آلود است


خبر مرگ و میر آبزیان تالاب هورالعظیم به دلیل قطع ورودی آب به هر بهانه تنها از سوی خبرگذاری هایی کار شد که در صف همفکران مدیریت کنونی سازمان نبودند:

در پی مسدود شدن 20 دریچه ورودی آب به تالاب هورالعظیم توسط شرکت نفت در چند روز گذشته، حالا گزارش خبرنگار «ایران» از تالاب هورالعظیم حاکی است تلفات گسترده آبزیان به دلایل نامعلومی که هنوز علت دقیق آن مشخص نیست، در بخش‌هایی از تالاب شدت گرفته است.


در همین حال، تلاش خبرنگار «ایران» برای کسب اطلاعات بیشتر درباره علت دقیق مرگ و میر آبزیان هورالعظیم تاکنون بی‌نتیجه مانده چرا که مدیران ستادی و استانی سازمان محیط زیست به رغم تماس‌های متعدد حاضر به گفت‌و‌گو نشدند. احمدرضا لاهیجان زاده، مدیرکل محیط زیست استان خوزستان نیز بعد از تماس‌های مکرر خبرنگار «ایران»، وقتی موضوع مورد پرسش را متوجه شد، گفت: من الان در مرخصی‌ام ودر آذربایجان هستم و بعداً تماس بگیرید. معاون محیط طبیعی اداره کل محیط زیست استان خوزستان نیز از بروز تلفات آبزیان در هورالعظیم ابراز بی‌اطلاعی کرد و گفت: باید کارشناسان را به منطقه بفرستم و اگر چنین چیزی صحت دارد علت را بررسی کنند.

************

دوستی از منابع طبیعی شاکر بود که زنده یاد دکتر تقی ابتکار عضو سازمان جنگل ها و مراتع نبود وگرنه به دلیل قانون توارث اکنون آن سازمان نیز به یک باشگاه سیاسی تبدیل شده بود.

همه چیزمان در این کشور باید به همه چیزمان بیاید منتهی نباید از شدت دلباختگی از آنسوی بام بیفتیم و وضع و حال آن خبرگذاری محیط زیستی را پیدا کنیم که مدت زمانی بدل به رسانه تبلیغاتی یکی از نامزد های مجلس خبرگان شده بود.
شیرمحمدی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۲۴ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۲
2
0
حساب خانم ابتکار را از این مدیران جدا کنید

همانطور که نوشتید فقر الرجال داریم. شاید هم قحظ الرجال
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۰۸:۴۵ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۰
فقر الرجال نیست
قحط الرجال هم نیست
این خانم و تیمش بر اساس قانون از مایی با مایی مدیران رو انتخاب میکنن بنابراین افراد با تجربه و باسواد که توی باند خودشون نیستند رو کنار گذاشتند اونوقت میگن قحط الرجاله
خب یه نگاه به دور و برتون بندازید ببینید توی همون دفاتر سازمان و توی هر استان چند نفر نیروی متخصص و با تجربه ی بالا و موفق مدیریتی بایگانی شدند!
رهبردهقان
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۲۷ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۲
0
2
به داد استان ها برسین مدیرکلا خیلیاشون اصلا تو باغ نیستن همراه شمام نیستن خانم دکتر.

آقای محمدی واقعا دستتون درد نکنه برای زیست بوم. چون همیشه بی غرض و مرض کار می کنه و خداشاهده ما استفاده می کنیم
کارشناس محیط زیست
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۴۷ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۲
0
6
ضمن تشکر از آقا احسان عزیز که به این موضوع مهم و تاثیرگذار در سازمان محیط زیست پرداختند ...
از مهمترین ضعفهای این دوره از مدیریت خانم دکترابتکار انتخاب مدیرکل های بسیار ناتوان ، ضعیف و ناکارآمد برای استانها بود( البته تعدادی مدیران بسیار توانمند و پر تلاش هستند ) آیا کسی باورش می شود مدیر کل یک استان در طول دوسال مدیریت حتی یکبار به مناطق استان سر نزده باشد و بخدا قسم مسیر هیچ منطقه ای را بلد نیست و نمی داند چه گونه هایی دارد. مدیری که تمام پایشهای صنایع و مناطق را محدود کرده ، مدیری که یک ماه یک ماه اداره را به امان خدا رها کرده و کسی به کسی نیست و شیرازه سیستم اداری بهم ریخته است ، مدیری که دقیقا بر عکس شایسته سالاری تمام افراد ناتوان و معلوم الحال را ارتقا داده و افراد دلسوز را بایکوت نموده است ، مدیری که آنچنان سیستم جاسوس پروری را رواج داده است که تنها معیار توجه مدیر به پرسنل میزان مخبری و جاسوسی و چاپلوسی است ، مدیری که هر روز عصبانی است و به گفته مسئول دفتر کسی نباید پیشش بره و باش صحبت کنه ، مدیری که توان مخالفت با هیچ طرح و پروژه ای را نداشته و همه طرحهایی که سالهاست بخاطر مشکلات زیست محیطی باش موافقت نشده مجوز گرفته اند و بر عکس توان جذب اعتبار را نداشته و تمام پرسنل در مشقت مالی می باشند ، مدیری که در جواب به کم کاری پرسنل می گوید مگر ما چقدر حقوق به آنها می دهیم که ازشون کار میخواهیم فقط بگذره، مدیری که هیچ اعتقادی به مشورت و خرد جمعی ندارد و خود را علامه می داند و تنها به فکر منافع شخصی خویش است، مدیری که یک استان را به لجن کشیده و تمام زحمت های چند ساله پرسنل دلسوز را به آب داده اند مدیری که چیزی بارش نیست و آنچنان ناتوان است که تمام وقت خود را صرف امضای مرخصی ساعتی و ماموریت داخل شهر پرسنل می نماید و گاهی چند روز اداره درگیر این موضوع است که چرا فلانی فلان جا این حرف را پشت سر مدیر زده است مدیری که .... تو را بخدا به داد استانها برسید تا بوی تعفن آن همه جا را در بر نگرفته است...
عباس محمدی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۲۴ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۳
5
1
این دوره از مدیریت سازمان حفاظت محیط زیست، از نظر جلب مشارکت سازمان های مردم نهاد، و همچنین از نظر کشاندن بحث محیط زیست به میان عموم مردم، در تاریخ این سازمان بی مانند بوده است.
پاسخ ها
سعید
| United States |
۱۲:۰۰ - ۱۳۹۵/۱۱/۱۴
جناب محمدی عزیز
میشه بفرمایید کدوم مشارکت؟
اگه فقط مجموعه شما و دوستانتون به واسطه رابطه و چند سال آشنایی این حوزه به برخی جلسات دعوت شدید معناش نمیشه مشارکت اجتماعی سمن ها!!!!!
دوست من!!! ما دو ساله پاشنه در سازمان رو کندیم یکی نیست بگه خرت به چند من!!!
هروقت میریم مدیران مربوطه یا جلسه هستند یا سر نهار و مرخصی و.........
حتی پولم نخواهید باز کسی نمیپرسه چی میخوای؟!!!!!!!!!!!!1 واقعا متاسفم برای سازمان
kooshan
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۵:۲۳ - ۱۳۹۵/۰۷/۰۳
1
0
البته صاحب نظران و مطلعین حوزه  «محیط زیست» در ابراز دیدگاههای خود پیرامون مسائل طرح شده در این نوشتار سزاوارترند ولی از نقطه نظر علاقمندان مباحثات «محیط زیست و طبیعت» شاید بتوان نقطه اصلی اظهارات «جناب آقای احسان محمدی مدیر مسئول محترم زیست بوم» را همان اجتناب از افراط و تفریط در بررسی عملکرد  منصفانه «س. ح. م. ز.» دانست و در این رابطه می توان بطور خلاصه گفت:
* اکثر مشکلاتی که در رابطه با چند و چون مدیریتها و نقاط ضعف احتمالی در همه زمینه ها و از جمله «محیط زیست» گفته می شود بستگی به سطح پیشرفت و توسعه کلان و مورد توافق در کل کشور و حرکت رو به پیش و مستمر در این مسیر دارد و با خواست و تمایل این دولت و آن معاون و وزیر یا بنابر خواست و اراده شخصی ما سامان نمی گیرد البته در چهارچوب شرایط و امکانات موجود می توان توقع داشت و انتقاد هم کرد.
* طبق قانون بیشتر موارد اجرایی مربوط به «حفاظت از محیط زیست» بعهده دولت و «س. ح. م. ز.» است اما در برخی موارد مثل تصویب بودجه لازم در اختیار دولت نیست و همچنین در بعضی امور اجرایی هم همچنان که در زمینه های دیگر هم دیده می شود تنها دولت و «س. ح. م. ز.» تصمیم گیرنده نیستند.
بنابراین و در حال حاضر در ارتباط با رویکرد کلی دولت ها و مدیریتهای «س. ح. م. ز.» و نیز عملکرد آنها با توجه به امکانات و شرایط موجود می توان صحبت کرد و طبیعتأ چنانچه رویکرد و عملکرد دولتی در مقایسه و در مجموع نسبتأ بهتر باشد قابل قبول است و حالا اینکه فلان رویداد ناخوشایند زیست محیطی - و البته برخلاف تمایل و خارج از اختیار و توان این یا آن دولت و «س. ح. م. ز» - اتفاق افتاده حتمأ قابل گفتگو و بحث و بررسی است ولی تنها ملاک ارزیابی نیست.
اندیشه
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۳:۱۴ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۰
1
3
برادر عزیز
آقای احسان محمدی گل
تا انجا که می شناسمت، البته سعی داری واقعا بی غرض قضاوت کنی و دلسوزی کنی. هر چه زمان می گذره، حرفه ای شدن کار رسانه ایت هم بهبود بهتری پیدا می کنه و این از مطالبت کاملا روشنه. هر چند می فهمم که از سر دلسوزی صحبت می کنی و از این نمد کلاهی برای خود نساخته ای. اما قربانت گردم انصاف بده یک رگه تحت تاثیر تبلیغات و گنده نمایی اطرافیان خانم دکتر قرار گرفتی که نمی دانم قهرمان زمین و چه و چه و چه یک سوپر من که چه عرض کنم یک سوپر زن محیط زیست ایران از این خانم در اذهان حتی توی اهل خبر و نظر ایجاد کردند. داداش من تو این سه سال حتی مصاحبه ها و محتوای خبرهای سایت خبریتم گزینشی بود.
بر در ارباب بی مروت دنیا چند نشینی که خواجه که به دراید.
سعی می کنی خیمه ات را در صحرای محیط زیست بزنی، اما تا زمانیکه همه انچه را که مطمئنم می دانی و می فهمی در تحلیل هایت و در گزارش های خبری که کار می کنی به روشنی بازگو نمی کنی، نمی توانم به توانت در اسیب شناسی مدیریت محیط زیست کشور و چرا ها و باید ها و نبایدهایی که می گویی ایمان بیاورم.
قربانت گردم چطور در این سه سال و اندی ندیدی که دوستان طبلشون را زیر گلیم می زنند. واقعا متوجه غرض های سیاسی در دیالوگ و رفتارهای شان نشدی وقتی که حتی یک محیط بان هم در دورترین نقاط این کشور متوجه شده است. انچه امروز جنابعالی در این تحلیلت مدیران سازمان را سرزنش می کنی، شایسته بود قبلتر به این مظمون رئیس محترمه را سرزنش می نمودید که: " نرمی ز حد نبر که چو دندان مار ریخت هر طفل نی سوار زند تازیانه اش"
اری محمدی عزیز، به نظر شایسته می نماید همه اجزای فیل را ببینی و بنگاری.
" گر تو قران به این نمط خوانی ببری رونق مسلمانی" ارادتمند جنابعالی
پاسخ ها
ناشناس
| Iran, Islamic Republic of |
۱۵:۴۲ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۱
احسنت
رصد
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۲۸ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۱
5
1
دست مریضاد بخاطر نوشتار بی غرض...
اگر بخواهیم این دوره مدیریت دکتر ابتکار را با دو دور پیشین ایشان مقایسه کنیم بایستی پارامترهای مختلفی را در نظر بگیریم تا سنجش ما دقیق تر و اصولی تر و منصفانه تر باشد.
1.تحمیل مدیرانی به دکتر ابتکار :در این دوره که نمود آنرا در مدیر کل آموزش و مشارکتهای مردمی میتوان دید،که البته با درایت ایشان و تفکیک آموزش با مشارکتها تا حدودی این کاستی جبران شد اما در حوزه مشارکتها با توجه به تجارب موفق سازمان محیط زیست در دوره پیشین ریاست سازمان معصومه ابتکار به هیچ وجه قابل قیاس و قابل دفاع نیست.
2-هجمه حملات ار درون سازمان و برون سازمان و نیز حمله رسانه ای به ابتکار:با توجه به اینکه دکتر ابتکار از مدیران دوره اصلاحات بود متاسفانه مورد هجوم غرض ورزان سیاسی قرار گرفت تا جایی که از منش وی در اعتقاد به آزادی رسانه ها سوء استفاده کرده و بی مهابا بر وی تاختند.
3-شاید اگر دکتر ابتکار بر اساس شناخت و نظر خویش به عزل و نصب مدیران همت میگمارد وضعیت کنونی زیر مجموعه وی به مراتب عملکرد بهتری داشت.
4-وضعیت مالی و بودجه ای کشور:در چنین وضعیتی که دولت دست به گریبان است و اثرات آنرا در تمام بخش ها میتوان دید تا چه مقدار میتوان از یک باغبانی که باغی سوخته ای را به او داده اند انتظار داشت؟
البته که تا وضع مطلوب فاصله زیادی داریم اما مقدورات ،تنگناها و فشارها را نیز باید مد نظر داشت.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۹:۵۰ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۵
0
3
تاوقتی مدیریت چنین سازمان مهمی بدست معصومه ابتکار باشد نتیجه چیزی بهتر ازین نمیشود.طبیعت را از پشت میز و صفحه مانیتور نمیشود مدیریت کرد
چه خوش گفت مرحوم اینانلو:اگر تمام طبیعت ایران هم ازبین برود بازهم ارزش آن راندارد که دراین راه جان انسانی گرفته شود
ناشناس
|
United States
|
۱۷:۲۲ - ۱۳۹۵/۰۷/۱۸
0
5
در سازمان حفاظت محیط زیست ،ماه و خورشید وفلک در کارند تا مدیران به نوایی برسند .
پارسا
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۴:۳۸ - ۱۳۹۵/۰۸/۲۹
0
0
سرکاره خانم ابتکار
احترام اینجانب دررابطه باکاهش آلودگی هوا وریزگردهاطرح توجیهی قابل اجرایی دارم که هم درکاهش آلودگی هواوریزگردهاموثر است واشتغالزایی درپی خواهدداشت
باتقدیرواحترام
09100181734
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۹:۳۶ - ۱۳۹۵/۰۹/۰۹
0
1
آقای احسان محمدی در پایان دولت قبل هم حجمه ها به سازمان محیط زیست زیاد شد، چرا آن وقت شما سکوت کردید،آن وقت هم مدیران سازمان اتبوسی بودند الان هم بیشتر شده یک اتوبوس ذخیره هم کنار آماده دارند .لطف کنید در مورد مدیران وارداتی قلم بزنید .درست کقتید چشم پوشیدن از تلاش های کارشناسان متخصص و زحمتکش، محیط بانان و محیط داران یک بی انصافی آشکار است. اما چشم پوشی از خطاهای مدیریتی این سازمان خصوصا تصمیمات اشتباه معصومه ابتکار امری نابخشودنی است.به هر ترتیب ایشان رئیس سازمان هستند و باید جواب برخورد ناشایست با پرسنل صاحبخانه سازمان را بدهند.چرا اگر کاری خوب انجام میشود بحساب معصومه ابتکار و مدیران وارداتی نوشته میشود این در حالی است که اگر نتیجه خوبی هم حاصل میشود حاصل خدمات بی دریغ پرسنل بی ادعا همان سنگهای کف رودخانه است نه مدیران میهمان والبته وارداتی هرچند که به آنها احترام میگزاریم و به آمدن آنها خرده نمی گیریم اما به تصمیم معصومه ابتکار ایراد غیر قابل توجیه میگیریم .چرا که واقعا دوباره خرابه ای را تحویل دولت بعد میدهد و آنهم عدم توجه به پرورش مدیران داخلی و توانمند کردن استعدادهای آن در مقابل واردات نیروی غیر متخصص و نا کار آمد.
سعید جباری
|
United States
|
۱۲:۰۸ - ۱۳۹۵/۱۱/۱۴
0
1
سلام و تشکر از یادداشت آقای محمدی ...
به نظر بنده در حال حاضر رییس سازمان محیط زیست از نظر مدیریتی بایستی انشاا... در دولت جدید دست به چند اقدام مفید ساختاری بزنند؛
1- ارزیابی و عملکرد مدیران سازمانی در استان ها و تغییر و عزل مدیران بی تعهد و بی کفایت! مدیرانی که وقت ندارند، نیروی پاسخگو ندارند، با ارباب رجوع (از هر قشری میخواهد باشد) مثل... حرف میزنند...... آمار دروغ احیانا م یدهند و.....
2- تغییر مشاوران و مدیران چندشغله !!!
3- اعلام اولویت های سال سازمان برای هر سال ذیل حوزه هر معاونت و اجرای برنامه شفاف سازی و اطلاع رسانی صحیح
4- اجرای برنامه حکمرانی خوب و مسئولیت اجتماعی در خود بدنه سازمان تا اول برخی پرسنل یا مدیران بدانند وظیفه و حقوق یا اختیارت شان در قبال جامعه و رویکردها چیست...
5- اعلام برائت خانم ابتکار (که به واقع مدیری دلسوز و ارزشمند است) از فعالیت ها و ابرازنظرهای سیاسی و حذف مدیران یا مشاوران سیاسی....
6- امضای سند همکاری و شفاف سازی عملکرد محیط زیست در قبال موسسات و سمن های زیست محیطی و فعال بدون باندبازی و رابطه بازی
با سپاس
بازگیروند
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۸:۲۷ - ۱۳۹۶/۰۵/۰۷
0
1
دو جناح و رقیب دیرینه در سازمان محیط زیست یعنی معاونت توسعه و به تازگی معاون طبیعی نیز با این معاونت هم جناح شده است و سایر ادارات و ..
به نظر می رسد دعوا زیر پوستی کاملا بی اثر است اما باید گفت که قدرت سیاسی معاونت توسعه در مقابل معاونت انسانی غیر قابل مقایسه بوده و اینکه چرا در بیشتر محافل علمی و سیاسی معاون توسعه در خصوص مسائل و موضوعات تخصصی محیط زیست انسانی سخنرانی و تصمیم گیری می کند .
آیا رفتار و اقدامات ایشان با هماهنگی و اجازه ریاست سازمان است ؟
انتصابات در سازمان به صورت تشریفاتی در دست مهندس فرید و خانم لاهوتی و در اصل بازیگر مهم معاونت توسعه است که تصمیم نهایی را می گیرد.
مهندس فرید که با نگاه افسرده از دولت قبل با خیلی از مدیران و کارشناسان رابطه منفعل دارد آیا می تواند فردی امین برای ریاست سازمان باشد؟
دکتر دبیری که تخصص حقوق دارد اما محافظه کار شدیدی است آیا می تواند مدیری مناسب باشد البته کهولت سن نیز باعث ضعف ایشان شده است؟
مدیران غیر سازمانی که از جهاد و دانشگاه شهید بهشتی در پست های مدیریتی می باشند مانند : مهندس تهرانی بودجه . معاونت آموزش . معاونت توسعه . معاونت انسانی. مدیر روابط عمومی . مدیر مشارکت مردمی . مدیر حراست. مدیر گزینش. مدیر بازرسی . مدیر هوا . مدیر آب و خاک . مدیر حوزه ریاست. و ....
مدیران کل : تهران . مازندران . گلستان . اردبیل. لرستان و.....
به نظر نمی رسد انگیزه ای برای رشد پرسنل سازمان وجود داشته باشد .
یک پرسنل ساده در محیط زیست اگر بخواهد شکایتی از سازمان کند تا تبدیل وضعیت شود تمام مدیران سازمان بر علیه او می شوند اما مدیر روابط عمومی پس از دو سال سابقه قراردادی در سازمان وقتی شکایتی می کند همه برای او بسیج می شوند و ایشان تبدیل وضعیت می گردد آیا انگیزه ای برای افراد سازمان مانده است؟
کارشناس محیط زیست
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۷:۵۷ - ۱۳۹۶/۰۶/۱۶
0
1
در سازمان محیط زیست کارشناس با 8سال سال سابقه دریافتی نهصد وپنجاه بدون وام و...کدام وزارت خانه یا سازمان دیگه اینطوری هست مدیران استانی ابتکار با دریافتی ها خودشون به زندگی راحت ادامه میدهندبرا کارمندان هم 35 در صد گزینه اشی یا حتی صفر درصد زدند
نام:
ایمیل:
* نظر:
پربحث ترین عناوین